Interdisciplinarité

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Interdisciplinarité

Que signifie Interdisciplinarité?

Capacité à agir de manière interdisciplinaire entre les disciplines et les organisations.

Podcasts sur le sujet

#76 - NEW WORK: Voilà ce que signifie vraiment le community management !
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#76 - NEW WORK: Das bedeutet Community-Management wirklich!

Im dritten Teil mit Expertin Barbara Josef zum Thema New Work widmen wir uns dem Begriff des Community Managements. Im Gegensatz zum klassischen Teambuilding greift dieser Begriff weiter.

Im Podcast erfahren Sie daher was Community Management bedeutet, wie sich der Begriff vom Teambuilding abhebt und warum Communities am besten von innen heraus aufgebaut werden!

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#74 - NEW WORK: People & Culture
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#74 - NEW WORK: People & Culture

Eher traditionell aufgestellte Unternehmen können kein New Work - oder etwa doch? Und wie geht man damit um, wenn organisationale Kulturunterschiede erst bei der Implementierung von New Work Massnahmen richtig deutlich werden?

Diese und weitere Fragen rund um den Themenkomplex People & Culture klären Franca Burkhardt und New Work Expertin Barbara Josef in der brandaktuellen Podcast-Folge!

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#52 - Qui a vraiment accès aux postes à responsabilité ? I Entretien avec mindyourstep
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#52 - Wer hat wirklich Zugang zu Spitzenpositionen? I Im Gespräch mit mindyourstep

Im zweiten Teil der Mini-Serie erwartet Sie eine spannende Statement-Diskussion. Gemeinsam mit Daniela Haze Stöckli, Partnerin mindyourstep, liefert sich Franca Burkhardt einen hitzigen Schlagabtausch, unter anderem, zu folgenden Aussagen:

Männer haben es insgesamt viel leichter als Frauen in eine Spitzenposition zu gelangen, Quotenvereinbarungen, wie z.B. die Frauenquote in Unternehmen, helfen über die Jahre gewachsene strukturellen Ungleichheiten zu nivellieren und junge Menschen sind noch zu unerfahren und sind daher eher weniger geeignet, um eine C-Level oder gar Verwaltungsratsposition zu bekleiden.

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#53 - Pourquoi il faut briser la tendance à l'homogénéité dans les postes de haut niveau I Entretien avec mindyourstep
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#53 - Warum die Tendenz zur Homogenität in Spitzenpositionen aufgebrochen werden muss I Im Gespräch mit mindyourstep

Im dritten Teil der Mini-Serie bringt neben Daniela Haze nun auch Jan B. Keller, Co-Founder von mindyourstep seine Perspektive auf das Thema Spitzenpositionen ein.

Jan hat uns im Gespräch verraten, warum man in der Vergangenheit in Spitzenpositionen weder Soziologen noch Psycholgen angetroffen hat, was er von Frauenquoten wirklich hält und warum es so schwierig, aber umso notwendier ist für Unternehmen, mehr Diveristät in Verwaltungsratsgremien zu bekommen.

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#9 - Interdisciplinarité
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#9 - Interdisziplinarität

In Folge 9 sprechen Franca Burkhardt und Luisa Cimmino mit ihrem Gast Prof. Dr. Kuno Schedler über das Thema der Interdisziplinarität. Neben spannenden Einblicken in die Forschung von Prof. Dr. Schedler, wird auch gemeinsam der Frage nachgegangen, warum es zwischen unterschiedlichen Fachbereichen wiederkehrend zu Fehlkommunikation und Konflikten kommt und wie man diese interdisziplinäre Zusammenarbeit aktiv verbessern kann.

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#6 Nous répondons à vos questions : Capacité de feedback, gestion et Hiérarchie & Interdisciplinarité
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#6 Wir beantworten Ihre Fragen: Feedbackfähigkeit, Führung und Hierarchie & Interdisziplinarität

In Folge 6 beantworten Dr. Franca Burkhardt und Luisa Cimmino eingesendete Fragen von Zuhörerinnen und Zuhörern zu Themen rund um Kompetenzen und deren Entwicklung

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Fiches d'information sur le thème

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